Любопытно, что страсти разгораются уже не столько по поводу вакансии, сколько по тому, что всплывает в процессе "диалога".
Я думаю, всем нужно успокоится и заняться своими делами, нежели переливать из пустого в порожнее.
Плохо конечно, что в объявлении о вакансии мало информации о работе, требования сумбурно или неполно изложены, но пусть каждый делает сам из этого соответствующие выводы. Например, увидели что работодатель не способен описать требуемую ему вакансию - значит и в процессе работы не будет нормальной должностной инструкции, а работник будет скорее разнорабочим, нежели конкретным специалистом.
Увы, низкое качество, здесь уже упоминалось, - это всеобщая проблема. Точнее болезнь. Мы позволяем себе покупать плохие товары, соглашаемся на плохое обслуживание, миримся с плохим к себе отношением. Часто потому, что и платим тем же - "мне плохо платят, я плохо работаю", "мне плохо платят и я никому ничего не должен" и т.п., вы знаете.
Вести дискуссии на эти темы можно, но каждый должен сам себе установить ту планку, которую он хочет - хочешь хорошо жить, хорошо работай, хорошо зарабатывай. Отчасти, это означает - не иди на работу к плохому работодателю, иди туда, где тебя оценят, где ты получишь нужный тебе опыт.
Нужно начать с некой "инвестиции в себя" - получить знания, накопить опыт, прилично выглядеть, обладать приличными манерами. Это окупится обязательно.
Помимо прочего, работа дает не только зарплату. Она также дает опыт, в том числе и неудачный, а он порой более ценен, авторитет, уважение, умение жить в коллективе, решать проблемы во взаимодействии с другими людьми и организациями, дает социальные связи, в хорошем смысле, знание рынка. Это тоже не нужно списывать со счетов.
Наша страна - не рай земной, в ней идеальных рабочих мест крайне мало, а бизнес на одном энтузиазме и вере в успех крайне сложен, поэтому если кто-то предлагает зарплату не такую, какую бы вам хотелось, подумайте, возможно, для этого есть свои причины, помимо жадности.
Все, что для этого нужно - пообщаться с работодателем, понять его цели и сопоставить со своими.
