Tomsk Sysadmins Forum
Работа/Образование => Вакансии => Topic started by: never hood on December 18, 2008, 16:55:32
-
Требуется сисадмин в ОЦ "Школьный университет".
Необходимо обслуживать локальную сеть (~120 машин), сервера (6 штук, Win, планируется Линукс) и обычные доп. вещи: принтеры, сканеры и т.п.
Знание и опыт работы с Линукс - большой плюс.
Знание и опыт обслуживания офисных приложений на платформе MS - must have.
Знание технического английского обязательно.
Место работы - Мокрушина, 9.
Рабочий день с 9.00 до 18.00 строго.
Удаленка и аутсорсинг невозможен.
На руки 13000 руб. своевременно. Ежеквартально премия по результатам (50% и более, вполне реально).
Все вопросы через мыло/телефон.
Резюме на адрес psv<at>abbris<dot>ru
Звоним 906 955-22-51
-
Требуется сисадмин в ОЦ "Школьный университет".
Необходимо обслуживать локальную сеть (~120 машин), сервера (6 штук, Win, планируется Линукс) и обычные доп. вещи: принтеры, сканеры и т.п.
Знание и опыт работы с Линукс - большой плюс.
Знание и опыт обслуживания офисных приложений на платформе MS - must have.
Знание технического английского обязательно.
Место работы - Мокрушина, 9.
Рабочий день с 9.00 до 18.00 строго.
Удаленка и аутсорсинг невозможен.
На руки 13000 руб. своевременно. Ежеквартально премия по результатам (50% и более, вполне реально).
Все вопросы через мыло/телефон.
Резюме на адрес psv<at>abbris<dot>ru
Звоним 906 955-22-51
Ой а помница я туда HTML-кодером ещё давнооооо устраивался когда технарь закончил, жалко только что в больницу слёг, а ведь взяли
-
А зачем там "знание технического английского обязательно".
Я помню что там ваще вата, тока заставляют бегать принтеры делать, и все больше там никакого развития. Это проверено опытом!
И деректор там балбес. И с такой зарплатой ваще туда не стоит идти, потому что "ежеквартально премия по результатам (50% и более, вполне реально)." это не реально, там чтоб ее добиться тебе директор так мозг промоет что ты ее не захочешь. Тоже проверено опытом. Особенно помниться когда директор заставлял писать причины по которым должны давать эти премии.
-
"Ежеквартально премия по результатам (50% и более, вполне реально)." - на данный момент премия 10% от месячной ЗП, и как писал cTpaycTpyn, достаточно сложно получить премию в полном объеме.
-
"Ежеквартально премия по результатам (50% и более, вполне реально)." - на данный момент премия 10% от месячной ЗП, и как писал cTpaycTpyn, достаточно сложно получить премию в полном объеме.
премию всегда непросто получать, ибо для этого нужно работать, в том числе вообще посещать рабочее место.
ну, т.е., ап!
актуально до сих пор. даже очень.
-
еще не нашли? Был у Вас на собеседовании перед НГ, наверно не понравился
-
еще не нашли? Был у Вас на собеседовании перед НГ, наверно не понравился
поскольку не могу ассоциировать вас с кем-либо из приходивших, то понравился или нет сказать сложно.
правильная формулировка такая - явных "лидеров" пока нет.
-
фамилию и имя называть не буду, а то мало ли а вот работал я сначала год в образовании, теперь работаю в здравоохранении уже полтора года сам я из области просто срочно переехать в томск нужно
-
фамилию и имя называть не буду, а то мало ли а вот работал я сначала год в образовании, теперь работаю в здравоохранении уже полтора года сам я из области просто срочно переехать в томск нужно
все понятно
-
скинул вам резюме
-
Иван Валерьевич, а вы еще и профессиональное говно, батенька!
глубоко в вас разочарован!
подставлять коллег - это уже даже не моветон!
полагаю, вы догадываетесь о чем я.
Потревожьте ваш разум и подумайте, кого вы можете забрызгать!
И стоит ли оно того?
PS. Извиняюсь, если кто принял это на свой счет, получилось неконкретно.
-
всем спасибо, вакансия закрыта